La Masterclass Mindful Leadership

Deux sessions de la Masterclass Mindful Leadership organisées par l’Executive Education de Grenoble Ecole de Management ont eu lieu depuis la rentrée d’octobre.
L’objectif de la formation est de comprendre la démarche de la pleine conscience et les enjeux de son intégration en entreprise et d’expérimenter la mindfulness de manière concrète.

Retrouvez toutes les informations dans la plaquette de présentation.

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Le CNRS prend en compte le niveau de mindfulness dans un projet de recherche sur le risque de stress post traumatique

Suite à l’appel à projet post-attentat du mois de novembre 2015, le CNRS a accepté un projet de recherche sur le risque de stress post traumatique en prenant en compte le niveau de mindfulness-disposition des personnes impliquées. L'étude, à laquelle participe Marion Trousselard, chercheur associé de la Chaire Mindfulness, Bien-être au travail et Paix économique, débute le 8 février.

 

Dominique Steiler, participe au Conseil international des Professionnels de Gestion du Stress

Dominique Steiler, titulaire de la Chaire Mindfulness, Bien-être au travail et Paix économique, fait désormais partie du Conseil international des Professionnels de Gestion du Stress (International Council of Stress Management Professionals) situé en Australie en tant que Membre Expert international du Board.

 

Le rapport annuel 2015 de la chaire

Le rapport annuel portant sur l'activité de la Chaire Mindfulness, Bien-être au travail et Paix économique en 2015 est disponible ci-dessous.

Il retrace :
• la mission et le fonctionnement de la chaire
• les actions au fil de l'année et la communication effectuée
• la production et les activités scientifiques.

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Manager en pleine conscience - Devenez un leader éthique et inspirant

shakland manager pleine conscienceLe Management en pleine conscience, c’est inventer une façon de penser et de vivre le leadership et les ressources humaines. Les « ressources » humaines sont considérées comme un Collectif d’humains dont on étudie la mise en mouvement. La mindfulness, ou pleine conscience, permet de gérer son stress et développer son aptitude personnelle au bonheur. Quels peuvent en être les effets bénéfiques au niveau collectif ? Comment la pleine conscience peut-elle nourrir des pratiques différentes en entreprise, comment permet-elle l’émergence d’un leadership éthique et innovant et d’une gestion efficace des potentialités humaines ? Ce livre, truffé d’exemples et de situations d’entreprise donne des pistes pour répondre à ces questions.... Cet ouvrage propose des approches alternatives au management qui utilisent le capital émotionnel. Il est fait pour tous ceux qui souhaitent développer la mindfulness en entreprise.

Ouvrage dirigé par : Lise Peillod-Bock, Rébecca Shankland

Editeur: Dunod, Collection : Management/Leadership

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